“在这骄阳似火的时节，我们迎来了4名年轻同志，在这里，我谨代表临川区人民检察院向大家的到来表示诚挚的欢迎！”9月6日，临川区人民检察院开展新进人员岗前教育，为进一步规范队伍管理，强化新进人员廉洁自律意识，切实把好廉洁关口，党组书记、检察长何敬刚同志和党组成员、政治部主任丁燕同志在新进人员廉政座谈会上开门见山，与4名新录用公务员交流谈心。

　　座谈会前，为使新进人员尽快熟悉检察工作岗位，分别对其开展了保密教育、三个规定宣讲、作风纪律教育和意识形态专题教育。会上，4名新进人员一一进行自我介绍，党组成员、政治部主任丁燕向新进人员介绍了临川区人民检察院基本情况，表达临川区人民检察院始终坚持以待遇留人、环境留人、感情留人、事业留人，为人才创造良好的工作、生活和学习条件的用人态度。党组书记、检察长何敬刚同志就新进人员入职到岗后如何尽快融入新集体、适应新岗位提出期望和要求，为新进人员上廉洁自律第一课。

　　“踏上新征程的时候，大家心里一定充满收获的渴望，渴望收获成功，渴望收获硕果，渴望收获希望。借此机会，我想以“收获”为题和大家谈谈心、说说心里话。”座谈会上，党组书记、检察长何敬刚同志以“收获”为题，希望新进人员做一粒优良的种子，做到志存高远、防微杜渐，同时对新进人员提出了5点要求：“一是要讲政治。要不断强化政治意识，坚定政治站位，增强政治自觉，把讲政治贯彻落实到检察工作中；二是要讲规矩。必须知纪懂规，树立法纪意识，严明工作纪律，永葆检察干警清正廉洁的政治本色；三是要讲学习。加强政治理论和业务知识学习，始终树立本领恐慌的意识，多向检察官、向前辈学习，注重理论与实践相结全，切实提升个人能力和综合素质；四是要讲担当。要尽快完成角色转换，时刻牢记检察使命，无论在什么岗位都要树立和弘扬“工匠精神”，尽职尽责，甘于奉献，做检察工作的行家里手；五是要讲团结。要注重和培养团队精神，坚持做到团结协作，沟通协调，相互支持、相互帮助、共同提高。”

　　参加座谈的新进人员表示深刻意识到强化廉洁意识，筑牢思想防线重要性，在接下来的工作中将加强学习，不断提升自身素质，尽快融入新岗位，为新时代检察事业贡献自己的力量！