4月23至24日，抚州市委常委、副市长孙茜以“四不两直”方式，调研督导全市部分执法单位行政执法工作，市政府办副主任万琪、市司法局三级调研员王敏妍陪同调研。

　　调研组一行先后深入市市场监督管局、市自然资源局、市城管局等单位，通过实地查看、听取汇报，抽查案卷、座谈交流等方式，详细地了解行政执法“三项制度”落实、优化法治化营商环境、抚州市行政执法和行政执法监督平台运用以及案件评查反馈问题整改等情况，并就工作中存在的问题提出意见建议。

　　孙茜强调，要全面贯彻落实习近平法治思想，深入贯彻习近平总书记考察江西重要讲话精神，紧扣“走在前、勇争先、善作为”目标要求，创新推进行政执法和行政执法监督领域各项重点工作落实落地，为持续优化法治化营商环境提供了坚强法治保障。

　　孙茜指出，要全面推进行政执法“三项制度”落实，严格落实行政执法事前、事中、事后公开机制，严格执行行政执法行为全过程留痕和可回溯管理，严格履行重大执法决定法制审核制度。要结合当前开展的“抓规范、优环境”行政执法领域突出问题专项整治和监督行动以及法治督察问题整改专项核查，组织开展执法行为全面自查，进一步把情况摸清、把问题找准，制定务实管用的整改举措，推动问题整改落地见效。

　　孙茜强调，要立足行政执法职能，全面开展柔性执法，严格落实“首违不罚”“轻微不罚”制度，坚决避免出现顶格处罚、小过重罚等损害营商环境的行为，最大限度对企业实行包容审慎监管，不断提高市场主体法治获得感。

　　孙茜指出，要加大对抚州市行政执法和行政执法监督两平台的推广运用，尽快链通省建执法平台，配齐执法终端设备，充分发挥“两平台”智慧执法和智能监督的作用，努力把行政执法和行政执法监督工作提高到新的更高水平。要落实诉前调解职责，加大矛盾纠纷调处力度，把问题解决于诉前，减少败诉风险，为全市法治政府建设贡献力量。

　　孙茜强调，要强化行政执法队伍建设，科学整合执法力量，拓宽录用渠道,不断引入高素质的专业执法人员。要建立健全执法质量考评机制，优化奖惩措施，切实把执法质量考评与队伍管理、队伍素质提升结合起来。要加强执法人员培训，严格落实执法人员每人60学时的培训要求，不断壮大一线执法力量，全面提升依法履职能力。